23:29
Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)Минимальный размер оплаты труда (общепринятая аббревиатура — МРОТ) — законодательно установленный минимум, применяемый для регулирования оплаты труда, а также для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности. МРОТ также используется для определения величины налогов, сборов, штрафов и иных платежей, которые исчисляются в соответствии с законодательством Российской Федерации в зависимости от минимального размера оплаты труда.
1. МРОТ для оплаты труда, пособий по временной нетрудоспособности
Срок, с которого установлен минимальный размер оплаты труда / Сумма минимального размера оплаты труда (руб., в месяц) / Нормативный акт, установивший минимальный размер оплаты труда
с 1 июня 2011 г. 4611 Федеральный закон от 1.06.2011 г. N 106-ФЗ
с 1 января 2009 г. 4330 Федеральный закон от 24.06.2008 N 91-ФЗ
с 1 сентября 2007 г. 2300 Федеральный закон от 20.04.2007 N 54-ФЗ
с 1 мая 2006 г. 1100 Федеральный закон от 29.12.2004 N 198-ФЗ
2. Базовая сумма, применяемая при исчислении стипендий, пособий и других обязательных социальных выплат, исчислении налогов, сборов, штрафов и иных платежей, исчислении платежей по гражданско-правовым обязательствам, размер которых в соответствии с законодательством РФ определяется в зависимости от МРОТ
1. МРОТ для оплаты труда, пособий по временной нетрудоспособности
Срок, с которого установлен минимальный размер оплаты труда / Сумма минимального размера оплаты труда (руб., в месяц) / Нормативный акт, установивший минимальный размер оплаты труда
с 1 июня 2011 г. 4611 Федеральный закон от 1.06.2011 г. N 106-ФЗ
с 1 января 2009 г. 4330 Федеральный закон от 24.06.2008 N 91-ФЗ
с 1 сентября 2007 г. 2300 Федеральный закон от 20.04.2007 N 54-ФЗ
с 1 мая 2006 г. 1100 Федеральный закон от 29.12.2004 N 198-ФЗ
2. Базовая сумма, применяемая при исчислении стипендий, пособий и других обязательных социальных выплат, исчислении налогов, сборов, штрафов и иных платежей, исчислении платежей по гражданско-правовым обязательствам, размер которых в соответствии с законодательством РФ определяется в зависимости от МРОТ
с 01.01.2001 100
с 01.07.2000 83,49
см. также закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" (12 кб)
см. также закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" (12 кб)
3. Помимо федерального МРОТ есть и дополнительные способы регулирования
Постановлением Правительством Москвы от 22 ноября 2011 г. № 552-ПП «О подписании Московского трехстороннего соглашения на 2012 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей и Соглашения о минимальной заработной плате в городе Москве на 2012 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей» установлено, что минимальная заработная плата в Москве с 1 января 2012 года будет составлять 11 300 рублей, а с июля 2012 — 11 700 рублей. В этом году минимальная зарплата на 1 января составляла 10 400 рублей, а с 1 июля она поднялась до 11 000 рублей.
Источник: fincon.ucoz.ru